Бесплатная горячая линия

Входит ли учеба в училище в трудовой стаж при наличии трудовой книжки и как доказать соцзащите, что они не правы в отказе оформить «ветерана труда» с учетом постановления Совета министров СССР от 03.08.1972г №590?

Отвечает юрист нашего сайта

Учеба в училище не входит в трудовой стаж при наличии трудовой книжки. Трудовой стаж определяется фактическими периодами работы на предприятиях, в организациях или индивидуальной предпринимательской деятельности.

Для доказательства социальной защиты и оспаривания отказа в оформлении статуса «ветерана труда» согласно постановлению Совета министров СССР от 03.08.1972 г. № 590, вам следует предоставить соответствующие документы и доказательства:

  1. Копию постановления Совета министров СССР от 03.08.1972 г. № 590.
  2. Копию трудовой книжки, в которой указаны все периоды работы.
  3. Документы, подтверждающие обучение в училище (диплом, свидетельство о заключении контракта и т.д.).
  4. Документы, подтверждающие фактическую работу после окончания училища (трудовые договоры, справки о заработной плате и т.д.).
  5. Другие документы, которые могут подтвердить ваш трудовой стаж и заслуги.

Собрав все необходимые документы, вы можете обратиться в социальную защиту с просьбой пересмотреть свое решение и оформить вам статус «ветерана труда» в соответствии с постановлением Совета министров СССР от 03.08.1972 г. № 590. При предоставлении достаточных доказательств и ссылке на соответствующее законодательство, ваши шансы на успешное оспаривание отказа должны быть высокими.


Законодательство постоянно изменяется. Информация на этой странице предназначена только для ознакомления и не является практическим руководством, отражает мнение автора на момент написания и может быть неактуальной на момент прочтения.