Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, начальник должен предоставить вам без сохранения заработной платы не более 4-х дней в месяц.
Законодательство постоянно изменяется. Информация на этой странице предназначена только для ознакомления и не является практическим руководством, отражает мнение автора на момент написания и может быть неактуальной на момент прочтения.