Отвечает юрист нашего сайта
Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работница обязана уведомить работодателя о своей беременности и предоставить медицинскую справку в установленном порядке. Это требование является обязательным независимо от планов работницы на будущее и намерений обратиться в трудовую инспекцию.
Законодательство постоянно изменяется. Информация на этой странице предназначена только для ознакомления и не является практическим руководством, отражает мнение автора на момент написания и может быть неактуальной на момент прочтения.
