Отвечает юрист нашего сайта
Работодатель не имеет права отказать в записи о совмещении должностей в трудовой книжке, если такое совмещение фактически имело место. Справка о работе и обучении должна отражать все фактические данные о работе, включая совмещение должностей.
Если работодатель отказывается внести запись о совмещении должностей, вы можете обратиться в трудовую инспекцию или суд для защиты своих прав. Вам следует предоставить все необходимые доказательства, подтверждающие факт совмещения должностей, такие как трудовые договоры, распоряжения работодателя и другие документы.
Законодательство постоянно изменяется. Информация на этой странице предназначена только для ознакомления и не является практическим руководством, отражает мнение автора на момент написания и может быть неактуальной на момент прочтения.
