Отвечает юрист нашего сайта
Согласно статье 180 Трудового кодекса Российской Федерации, работник, не отработавший 6 месяцев, не имеет права на отпуск без сохранения заработной платы.
Таким образом, если жена военнослужащего не отработала 6 месяцев, она не может взять отпуск без сохранения заработной платы совместно с мужем в период его основного отпуска.
Для получения более точной информации и уточнения требуемых документов, рекомендуется обратиться к HR-отделу или юристу вашей организации.
Законодательство постоянно изменяется. Информация на этой странице предназначена только для ознакомления и не является практическим руководством, отражает мнение автора на момент написания и может быть неактуальной на момент прочтения.
