Отвечает юрист нашего сайта
Работодатель не может требовать отказа от стажа, если в электронной трудовой книжке содержатся все записи о работе. Отсутствие бумажной трудовой книжки с 2021 года не является основанием для отказа в учете стажа. Согласно законодательству, электронная трудовая книжка имеет такую же юридическую силу, как и бумажная трудовая книжка, и должна быть признана работодателем.
Законодательство постоянно изменяется. Информация на этой странице предназначена только для ознакомления и не является практическим руководством, отражает мнение автора на момент написания и может быть неактуальной на момент прочтения.
