Согласно законодательству, трудоустройство лица младше 14 лет без согласия родителей или опекуна является незаконным. В данном случае, если ваш ребенок был незаконно принят на работу и подвергся опасности, вы имеете право обратиться в правоохранительные органы и/или соответствующие органы по защите прав детей.
Вам следует собрать все доказательства, такие как свидетельские показания, фотографии, медицинские документы и т.д., чтобы подтвердить факты нарушения закона и нанесенный ущерб вашему ребенку. Обратитесь в полицию или прокуратуру, чтобы зарегистрировать заявление о произошедшем инциденте и начать расследование.
Также рекомендуется обратиться в органы опеки и попечительства, чтобы получить консультацию и поддержку в защите прав вашего ребенка. Они могут помочь вам в вопросах юридической защиты и предоставить рекомендации относительно дальнейших действий.
Важно помнить, что каждая страна имеет свое законодательство в отношении трудоустройства несовершеннолетних, поэтому рекомендуется обратиться к местным законам и нормам, чтобы получить более точную информацию и консультацию.
Законодательство постоянно изменяется. Информация на этой странице предназначена только для ознакомления и не является практическим руководством, отражает мнение автора на момент написания и может быть неактуальной на момент прочтения.
