Согласно законодательству, работодатель обязан выплачивать заработную плату в установленные сроки, независимо от нахождения работника в отпуске или на сборах. Если ваш завод не выплатил аванс и не предоставил вам зарплату вовремя, это может быть нарушением ваших трудовых прав.
Вам следует обратиться к юристу или специалисту по трудовому праву для получения конкретных рекомендаций и дальнейших действий. Они смогут оценить ситуацию и помочь вам защитить свои права на получение заработной платы в установленные сроки.
Законодательство постоянно изменяется. Информация на этой странице предназначена только для ознакомления и не является практическим руководством, отражает мнение автора на момент написания и может быть неактуальной на момент прочтения.

