Уважаемый работодатель,
Я обращаюсь к вам с просьбой разобраться в ситуации, связанной с царапиной на дверце автомобиля. Хотел бы уточнить, что я работал водителем в ИП и нес ответственность за безопасность и сохранность транспортного средства только во время выполнения служебных обязанностей.
Я хотел бы обратить ваше внимание на то, что царапина на дверце автомобиля не является результатом моих действий или небрежности. Я всегда выполнял свои обязанности с должной осторожностью и ответственностью.
Если у вас есть какие-либо доказательства или свидетельства, подтверждающие мою причастность к данному инциденту, я готов рассмотреть их и предоставить объяснения по данному вопросу.
Однако, я хотел бы отметить, что требование написать объяснительную записку по данному случаю является неправомерным и не соответствует моим обязанностям в рамках трудового договора. Я готов сотрудничать с вами в решении данной ситуации, но прошу учесть, что я не несу ответственности за повреждения, которые произошли вне моего контроля или во время моего свободного времени.
Я надеюсь на ваше понимание и справедливое рассмотрение данного вопроса.
С уважением,
[Ваше имя]Законодательство постоянно изменяется. Информация на этой странице предназначена только для ознакомления и не является практическим руководством, отражает мнение автора на момент написания и может быть неактуальной на момент прочтения.
