Бесплатная горячая линия

Как написать заявление на увольнение по сокращению штатов с причитающимися выплатами и записью в трудовую, не указывая, что не было уведомления о изменении должности и отдела, чтобы победить в этой ситуации до завтрашнего окончания больничного?

Отвечает юрист нашего сайта

Уважаемый работодатель,

Я, [ФИО], заявляю о своем намерении уволиться по сокращению штатов. В связи с изменениями в организации и необходимостью сокращения персонала, я понимаю, что моя должность стала избыточной.

Я прошу вас произвести все необходимые выплаты, которые мне полагаются в соответствии с трудовым законодательством и моим трудовым договором. Это включает в себя:

  • Заработную плату за отработанные дни до даты увольнения;
  • Компенсацию за неиспользованный отпуск;
  • Выплату пособия по безработице, если я буду иметь на это право;
  • Другие причитающиеся мне выплаты и компенсации.

Прошу также внести соответствующую запись об увольнении по сокращению штатов в мою трудовую книжку.

Я готов предоставить все необходимые документы и информацию для оформления моего увольнения. Просьба связаться со мной для обсуждения деталей и уточнения процедуры.

С уважением,

[ФИО]

Законодательство постоянно изменяется. Информация на этой странице предназначена только для ознакомления и не является практическим руководством, отражает мнение автора на момент написания и может быть неактуальной на момент прочтения.