Отвечает юрист нашего сайта
В соответствии с законодательством, работодатель обязан оплатить отпуск только тем работникам, с которыми заключен официальный трудовой договор. Если вы работаете неофициально без заключения договора, то работодатель не обязан оплачивать вам отпуск.
Законодательство постоянно изменяется. Информация на этой странице предназначена только для ознакомления и не является практическим руководством, отражает мнение автора на момент написания и может быть неактуальной на момент прочтения.
