Бесплатная горячая линия

Льготы матерям-одиночкам: трудовые, налоговые, федеральные и региональные

Содержание

Государство всесторонне поддерживает матерей-одиночек. Но когда речь заходит о крупных выплатах, то здесь не обходится без условий. Так, на денежную помощь могут рассчитывать безработные мамы и те, которые получают небольшую зарплату.

Ниже мы поговорим о том, как матери-одиночке не потерять крупные денежные выплаты от государства.

Несколько слов об отцах-одиночках

В соответствии с действующим законодательством, любой одинокий родитель претендует на получение государственно помощи. Поэтому, если мужчина воспитывает ребенка в одиночестве, то он также может рассчитывать на льготы. Отец-одиночка получит льготу, если в законе используются следующие формулировки:

  • «одинокий родитель»;
  • «неполная семья»;
  • «единственный родитель».

Например, отцы-одиночки претендуют на получение налоговых льгот и еще ряда видов государственной помощи. Вместе с тем, некоторые трудовые гарантии распространяются только на матерей. В таких случаях, в законодательстве используется формулировка «одинокая мать». И именно о таких льготах мы и поговорим в этой статье.

Кто может рассчитывать на получение льгот

В действующем законодательстве нет отдельных статей, где описывалось бы, кто такая мать-одиночка, и на какие виды государственной помощи она может претендовать. Не существует и отдельных федеральных пособий, предназначенных для этой категории граждан.

Также имеется определенная путаница в формулировках. Например, в разных документах фигурируют такие термины как «одинокий родитель», «единственный родитель», «неполная семья» и «одинокая мать». На первый взгляд, эти термины имеют одно значение, но это не так. Здесь все зависит от области применения трактовки. Это может быть налоговое или трудовое право, социальное обеспечение и т. д. Также многое зависит от вида льготы и региона.

Трудовой кодекс РФ

Согласно положениям ТК РФ, мать-одиночка может рассчитывать на некоторые послабления в работе. При этом в законе не уточняется, кого именно следует считать одинокой матерью. Это может быть женщина в разводе или мать несовершеннолетнего, у которого умер отец. Также последний мог быть лишен родительских прав.

Чтобы дать законную расшифровку этому термину, необходимо обратиться к постановлению Пленума Верховного суда РФ. Согласно ему, одинокая мать – это женщина, растящая ребенка без отца. Подобное может произойти, если мужчина:

  • лишен родительских прав;
  • умер;
  • признан судом пропавшим без вести;
  • утратил дееспособность;
  • находится в местах лишения свободы;
  • не принимает никакого участия в воспитании ребенка.

Таким образом, женщина может получить статус матери-одиночки даже если отец ребенка жив и дееспособен. Ей достаточно просто воспитывать ребенка самостоятельно. И в таких случаях ее будет куда сложнее уволить.

Налоговый кодекс

Здесь используется иное понятие – единственный родитель. Расшифровка этого термина в НК РФ также отсутствует. Ее дает Министерство финансов. Так, мать может рассчитывать на получение двойного вычета на ребенка, если отца нет совсем. То есть, он умер, не был указан в свидетельстве о рождении или же пропал без вести. В прочем, на вычет можно рассчитывать, если данные отца были внесены в документы со слов матери, что подтверждается справкой из загса по форме №2.

Таким образом, если родители развелись, и ребенок живет с матерью, этого недостаточно для получения двойного вычета. В соответствии с Налоговым кодексом РФ мать не считается одиночкой, если ее бывший муж жив, а отцовство было установлено.

Федеральные и региональные льготы

Льготы для матерей-одиночек могут быть как федеральными, так и региональными. На первые могут претендовать все граждане, вне зависимости от города проживания. Вторые получают лица, проживающие в конкретном регионе. Некоторые из таких выплат граждане получают не в статусе одиноких родителей, а в статусе малообеспеченной семьи. Следует понимать, что получить их может не только единственный родитель, а полная семья с небольшим доходом.

Льготы для матерей-одиночек нередко устанавливаются на уровне региона. Например, в Москве они предоставляются женщинам, родившим ребенка вне официального брака и не установившим отцовство. Кроме того, на льготы может претендовать и одинокий отец, усыновивший несовершеннолетнего, не будучи в браке. Если впоследствии такие родители вступят в брак, государство продолжит выплачивать им льготы. Это указано в постановлении московского правительства. Ситуация в других регионах может отличаться. Поэтому для получения актуальных данных следует обратиться в муниципалитет.

Также имеется понятие малообеспеченных и неполных семей. Например, в Питере семью считают неполной, если дети воспитываются одним родителем, а второй не указан в документах, пропал без вести, умер или не выплачивает алименты.

Для получения льгот матери или отцу потребуется документ, объясняющий, что произошло со вторым родителем. Если же женщина родила ребенка вне брака, то никаких дополнительных бумаг ей предъявлять не потребуется – достаточно показать лишь свидетельство о рождении ребенка. Семья будет считаться неполной, если в свидетельстве о рождении ребенка будет стоять прочерк в графе «Отец». Это автоматически дает матери право на льготы.

О трудовых льготах

Основными льготами, предусмотренными ТК РФ, являются:

  • отпуск без очереди;
  • запрет на увольнение;
  • возможность оформить дополнительный двухнедельный отпуск за свой счет.

Ниже мы подробнее поговорим о каждой из них.

Дополнительные две недели отпуска

Одинокий родитель, воспитывающий ребенка до 14 лет, может получить дополнительный двухнедельный отпуск. Причем оплачивать его работодатель не будет. Это указано в статье 263 Трудового кодекса РФ.

Использовать неоплачиваемый отпуск можно следующими способами:

  • присоединить к оплачиваемому;
  • взять отдельно полностью;
  • взять отдельно, разбив на несколько частей.

В соответствии со статьей 262 Трудового кодекса РФ, родители детей с инвалидностью могут рассчитывать на 4 дополнительных оплачиваемых выходных ежемесячно. Причем это касается как неполных, так и полных семей.

Для того, чтобы воспользоваться отпуском или выходными, необходимо написать заявление.

Отпуск без очереди

Каждый работодатель заранее составляет график отпусков. Некоторым сотрудникам везет, и они идут на отдых в жаркие летние месяцы. Кому-то везет меньше, и отпуск припадает на осень или зиму. Такое распределение отпусков необходимо, чтобы все сотрудники не ушли на отдых в один месяц, ведь подобное может остановить производство.

Исключение законодательство делает для родителей, воспитывающих троих и более детей. Они имеют право уходить на отдых вне очереди, выбирая дни по своему усмотрению.

Запрет на увольнение

Работодатель не имеет права по собственной инициативе увольнять родителя-одиночку, если:

  • его ребенку не исполнилось 14 лет;
  • ребенок не достиг 18-летия и является инвалидом.

Таких сотрудников запрещается сокращать даже в тех случаях, когда они не соответствуют занимаемой должности. Но из этого правила также есть исключения. Так, уволить одинокого родителя можно в таких ситуациях:

  • при ликвидации компании;
  • при систематических прогулах без уважительных причин;
  • если сотрудник не выполняет свои прямые обязанности;
  • если выяснилось, что при оформлении человек предоставил ложную информацию о себе.

Неполный рабочий день

Чтобы сократить рабочий день, родитель-одиночка должен обратиться к работодателю с соответствующим заявлением. Причем зарплата в данном случае снизится пропорционально выполненному объему работ или отработанному времени.

На эту льготу могут претендовать такие родители:

  • воспитывающие ребенка до 14 лет;
  • воспитывающие несовершеннолетнего ребенка-инвалида.

Такая льгота необходима матерям-одиночкам для того, чтобы своевременно забирать ребенка из школы и садика, экономя на услугах няни. Воспользоваться ей можно на основании статьи 93 Трудового кодекса РФ.

Прочие льготы

В соответствии со статьей 259 Трудового кодекса, одинокого родителя, воспитывающего ребенка до 5 лет, можно направить в командировку только с его письменного согласия. То же самое касается и работы в ночное время суток, сверхурочно, в праздничные и выходные дни.

Для привлечения к сверхурочной работе обычного сотрудника так же требуется его письменное согласие. Без него работник может быть привлечен к трудовой деятельности при форс-мажоре. Например, если на производстве произошла авария или катастрофа. Однако на практике это наблюдается далеко не всегда.

Одиноким родителям разрешено отказываться от внеурочной работы. В соответствии со статьей 99 Трудового кодекса РФ, за отказ такому гражданину ничего не будет.

Получение стандартного вычета в двойном размере

Если у сотрудника есть ребенок, то он может получить стандартный налоговый вычет. За первого и второго ребенка он составляет 1400 рублей в месяц, а за третьего – 3000 рублей.

Если речь идет о родителе-одиночке, то для него размер вычета удваивается. Соответственно, он будет составлять 2800 рублей в месяц за первых двух детей и 6000 рублей – за третьего.

По умолчанию каждый сотрудник платит в государственную казну 13% налога. Соответственно, при зарплате в 45 тысяч рублей, на руки работник получает чуть более 39 тысяч. Из них он отдает в казну порядка 6 тысяч рублей. Таким образом, за год сотрудник заработает около 470 тысяч чистыми. Работодатель заплатит за него чуть более 70 тысяч НДФЛ.

Заработок родителей-одиночек облагается налогом не полностью. Здесь учитывается вычет в 2800 рублей. То есть, в вышеуказанном примере налогооблагаемая база составит 42200 рублей. Ежемесячная экономия на налоге составит 364 рубля. Причем она будет сохраняться до того момента, пока годовой доход гражданина не превысит отметку в 350 тысяч рублей (это государственный лимит). При размере зарплаты в 45 тысяч рублей подобное произойдет спустя 7 месяцев.

Для получения вычета в двойном размере, родитель должен предоставить бухгалтеру заявление и копию свидетельства о рождении ребенка. Сделать это нужно один раз – ежегодно писать новое заявление не придется.

Нередко родители-одиночки устраиваются на работу не с начала года. В таких случаях им нужно подать работодателю справку по форме 2-НДФЛ за предыдущие месяцы. По ней работодатель сможет учесть доходы сотрудника с начала года. При отсутствии такой справки, работнику следует написать заявление о том, что доходов он не имел.

Нюансы получения вычета

Налоговый вычет можно получить как сразу, так и по итогам года. Некоторые граждане ждут пару-тройку лет, накапливая сумму, а затем подают документы на получение вычета. Однако такой подход невыгоден, поскольку несмотря на постоянный рост цен, сумма вычета не подлежит индексации.

Например, одинокий родитель, получающий зарплату 30 тысяч рублей, сможет сэкономить порядка 4,5 тысяч в год. Это небольшая сумма, но, все-таки, ее может хватить не пару упаковок памперсов. Если же подождать три года, то за эти деньги можно будет купить уже одну упаковку памперсов.

Поэтому специалисты советуют официально трудоустроенным матерям-одиночкам не выжидать пару лет, а писать заявление на предоставление вычета сразу. Подсчетами суммы выплат будет заниматься работодатель.

Чтобы проверить, был ли вам предоставлен налоговый вычет, необходимо заглянуть в расчетный листок. Также можно запросить у работодателя справку о доходах. В ней эта информация также указывается. В справке следует искать коды для единственного родителя. В зависимости от того, за какого по счету ребенка начисляется вычет, может быть три варианта кода: 134, 136 или 138.

Если родитель-одиночка воспитывает двоих или троих детей, то вычет будет предоставляться на каждого из них. Причем на третьего он будет составлять уже 6000 в месяц. Если же третий ребенок растет без отца, то годовая экономия на налогах составит почти 10 тысяч рублей.

Если родитель не хочет тратить деньги сразу, он может ежемесячно откладывать их на счет-копилку под проценты. Такой вариант является более выгодным, чем ждать год, а затем подавать декларацию и получать ту же сумму спустя 4 месяца. Никаких процентов, естественно, за это время не накапает.

Субсидия на оплату коммуналки

Государство может компенсировать семьям часть стоимости коммунальных услуг. На субсидию могут рассчитывать те семьи, которые тратят на оплату коммуналки суммы, превышающие установленную норму.

В данном случае не имеет значения статус матери-одиночки. На субсидию может рассчитывать как неполная, так и полная или многодетная семья. Также она полагается одиноким людям с небольшим доходом и пенсионерам.

Для расчета субсидии используется специальная формула. Учитываются региональные нормативы, количество проживающих в квартире граждан, а также средний доход семьи за прошедшие полгода. Нужно обратить внимание на следующие нормативы:

  1. Доля допустимых расходов. Речь идет о максимальном проценте от дохода, который тратится семье на оплату коммуналки. Для каждого города используются свои показатели. Например, для Санкт-Петербурга максимальная доля расходов составляет 14% от дохода. То есть, семья не должна тратить на оплату коммунальных услуг более 14% от совокупного дохода. В противном случае она претендует на получение субсидии.
  2. Стандарт стоимости жилищно-коммунальных услуг. Это установленная властями сумма, необходимая для оплаты коммуналки. Для каждого региона есть свои нормативы. Искать их следует в местных законах.

Например, мать-одиночка проживает с ребенком в Питере. Женщина получает зарплату в 25 тысяч рублей. На коммуналку она тратит по 4 тысячи ежемесячно. Поскольку эта сумма составляет более 14% дохода женщины, то она претендует на получение субсидии.

Размер субсидии может меняться ежемесячно – здесь все зависит от колебания суммы норматива. Поэтому за май вы можете получить 2,2 тысячи рублей, а за июнь – 3,4 тысячи. Иногда такие выплаты позволяют почти полностью компенсировать расходы на коммуналку.

Для оформления субсидии можно обратиться в следующие госорганы:

  • МФЦ;
  • городской центр жилищных субсидий;
  • госуслуги.

Какие документы понадобятся

Для получения субсидии на оплату коммуналки вам понадобятся такие бумаги:

  • паспорт заявителя;
  • документально подтверждение все доходов семьи за последние полгода;
  • правоустанавливающий документ на квартиру (это может быть свидетельство о праве собственности или договор найма).

Ранее заявители должны были предоставлять также справку об отсутствии задолженности. Однако с 2021 года она больше не требуется. Если документы подаются через госуслуги, потребуются также фотографии или сканы документов.

Если родитель не трудоустроен официально, то сотрудник отдела субсидий может попросить его объяснить, на какие средства живет семья. В заявлении можно написать, что мать и ребенок получают помощь от родственников, но лучше все же иметь хотя бы небольшой официальный доход.

Региональные льготы

Ниже мы рассмотрим льготы, предоставляемые матерям-одиночкам, живущим в Москве и Санкт-Петербурге. Жители других регионов могут узнать о полагающихся им пособиях, обратившись в муниципалитет.

Приоритет при получении места в детском саду

Особенности формирования групп в детских садах указываются в федеральных и местных законах. В федеральном законодательстве нет ни слова о предоставлении льготных мест в детских садах детям матерей-одиночек. Однако такие льготы существуют на региональном уровне.

На приоритет в поступлении в детский сад претендуют дети из неполных семей в Москве, Санкт-Петербурге, Брянской области и ряде других регионов. На языке чиновников это называют поступлением в сад в «преимущественном порядке» или же в «первой очереди». Чтобы узнать, можете ли вы воспользоваться такой возможностью, необходимо поискать социальный кодекс региона или же региональные нормативы о порядке комплектования дошкольных учреждений.

У некоторых родителей дети попадают в сад с первого раза, без каких-либо проблем, но так происходит не всегда. Многим приходится стоять в очереди несмотря на наличие льгот.

Подать заявление на зачисление ребенка в детский садик можно через портал госуслуг. Для этого следует заполнить электронную форму, выбрать учреждение и указать информацию о льготе в соответствующем пункте. Также прописываем реквизиты документа, подтверждающего этот факт, и прикладываем к заявлению его фотографию или скан.

Например, в Питере детей матерей-одиночек берут в сады ранее остальных. Зачисление происходит в период с 1 февраля по 1 марта. Далее начинается общее зачисление, когда в сад попадают остальные дети.

Чтобы получить такую льготу, родитель и ребенок должны иметь регистрацию в том городе, в котором находится детский сад. В противном случае ребенок будет зачислен в учреждение в общей очереди. И в садик он попадет лишь при наличии свободных мест.

Лучше ставить ребенка в очередь заранее. Такой подход позволит избежать проблем с регистрацией. То есть, вы можете подать документы после рождения малыша, а спустя 2-3 года он пойдет в сад.

Когда ребенок будет зачислен в учреждение, его родитель получит уведомление об этом. В нем будет указано, что для завершения регистрации нужно привезти в РОНО оригиналы документов. Когда родитель приедет и предъявит бумаги, ребенка зачислят в садик. Останется лишь подписать договор.

Ежемесячные пособия

На данный момент все существующие в РФ пособия по уходу за ребенком можно разделить на две категории:

  1. По возрасту ребенка. Здесь есть две группы: от рождения до полутора лет и с полутора лет до семи.
  2. По субъекту власти. По данному критерию могут быть федеральные и региональные пособия.

На федеральном уровне существует пособие на ребенка до полутора лет. Его получают все без исключения родители. Причем здесь не имеет значения уровень дохода или статус семьи.

Минимальный размер федерального пособия на ребенка до полутора лет в 2022 году составил чуть более 7,5 тысяч рублей в месяц. Максимальная выплата превышает 31 тысячу рублей. Ежегодно такие пособия подлежат индексации, а потому слегка растут.

Наличие и размер региональных выплат зависят от властей субъекта. Чтобы получить информацию о них, необходимо заглянуть в местные нормативы. Для примера рассмотрим пособия, характерные для Санкт-Петербурга.

Для детей до полутора лет

Эти льготы могут получить следующие семьи:

  • многодетные;
  • малообеспеченные;
  • те, которые нуждаются в помощи ввиду медицинских показаний ребенка.

Если доход на каждого члена семьи не превышает полутора прожиточных минимумов, то семья считается малообеспеченной. К данной категории автоматически относятся семьи, родители в которых не трудоустроены официально.

Подать документы на получение пособия можно через МФЦ. Рассчитывать на очень большие суммы выплат не следует – в Питере в 2022 году мать-одиночка, воспитывающая ребенка до полутора лет, получит в месяц порядка 4,4 тысяч рублей. За полтора года набежит порядка 80 тысяч, что уже неплохо.

В других регионах размеры выплат могут отличаться. Кроме того, родителям-одиночкам могут и вовсе ничего не платить. Чтобы получить более подробную информацию, необходимо обратиться в муниципалитет.

Льготы для детей от полутора до семи лет

Это пособие выдается на тех же условиях, что и предыдущее. Если родитель не работает, он может получить статус малообеспеченной семьи. Для этого понадобятся следующие документы:

  • удостоверение личности заявителя;
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • трудовая книжка с записью об увольнении.

Если впоследствии родитель официально трудоустроится, заявление ему придется подавать повторно, приложив к нему справку о доходах.

Как правило, суммы выплат на детей от полутора до семи лет, являются меньшими, чем на детей до полутора лет. В Санкт-Петербурге такое ежемесячное пособие приходит на социальную детскую карту. Она действует только на территории Питера. С ее помощью родитель может покупать товары для ребенка, расплачиваясь в специализированных магазинах, а также приобретать мебель и продукты.

Основное преимущество такой карты заключается в том, что она обеспечивает скидку до 70% на детский ассортимент. Поэтому покупать одежду и обувь для ребенка по ней более чем выгодно.

Компенсация оплаты детского сада в Санкт-Петербурге

Даже если отдадите ребенка в государственный детский сад, за его посещение все равно придется платить. Речь идет о родительской плате.

Действующее законодательство позволяет всем родителям получать компенсации на оплату государственных детских садов. Выплаты закреплены на федеральном уровне и привязаны к количеству детей. От доходов семьи они не зависят. За одного ребенка государство компенсирует 20% платы за детский сад. За двоих – 50%, а за троих – 70%.

В Санкт-Петербурге одинокие родители могут получить 40-процентную скидку при оплате детского сада. Такие льготы положены неполным семьям, в которых доход на каждого члена семьи ниже двух прожиточных минимумов.

Поскольку данная льгота напрямую зависит от доходов, то неработающим гражданам нужно будет объяснить, откуда они берут деньги на жизнь. И заявитель получит отказ в том случае, если ему не удастся доказать чиновникам, что он нуждается в выплате компенсации.

Например, если родительская плата в детском саду составляет 1320 рублей в месяц, то с учетом стандартной скидки, семьи с одним ребенком будут платить 1055 рублей. Эта льгота назначается детским садом и учитывается в ежемесячной квитанции на оплату.

Получить 40-процентную скидку, предоставляемую матерям одиночкам, может быть куда сложнее, чем кажется на первый взгляд. Дело в том, что документы подавать придется каждые три месяца, а в пакет бумаг помимо справки о доходах входит справка о ежемесячном пособии, получать которую следует в отделе социальной защиты. И если родитель работает, то ему будет сложно посетить данный госорган в часы приема, поскольку открыт он с 9 до 18. Заказать же справку через МФЦ на данный момент нельзя.

Поэтому многие матери-одиночки довольствуются стандартной 20-процентной льготой, ведь сэкономленные в итоге средства не стоят потраченных усилий.

Ежемесячные выплаты для Москвы

В столице имеются свои региональные выплаты. Причем здесь есть такие льготы, которые полагаются только одиноким родителям. Их мы рассмотрим подробнее.

Пособие на ребенка

Если одинокий родитель является еще и малообеспеченным, то ежемесячно он может получать такие пособия:

  1. На детей до трех лет. Стандартная выплата в 2022 году составляет чуть более 17 тысяч рублей.
  2. На детей в возрасте 8-18 лет. Размер льготы – порядка 7 тысяч рублей.
  3. На детей-инвалидов (выплата начисляется до достижения ребенком 18 или 23 лет). Размер льготы – около 14 тысяч рублей.

Также в Москве имеется льгота на детей с 3 до 7 лет. Она выплачивается ежемесячно вне зависимости от состава семьи. Ее размер – 8 тысяч рублей.

Если родитель имеет инвалидность, он будет дополнительно получать порядка 14 тысяч рублей в месяц. Отдельное пособие есть и для учащихся матерей-сирот, которым выплачивают около 3,5 тысяч. Эти выплаты актуальны на 2022 год. Для их получения заявителю потребуется московская прописка.

Инфляционные компенсации

В Москве существует выплата, позволяющая компенсировать ежегодный рост цен. Рассмотрим ее подробнее:

  1. На детей до трех лет ежемесячно выплачивается 776 рублей для покупки продуктов питания.
  2. На другие расходы государство платит 862 рубля. Такое пособие ежемесячно начисляется на детей до 16 лет (если ребенок продолжает учебу в школе, то платить могут до 18 лет). Такая сумма выплачивается, если мать-одиночка получает ежемесячное региональное пособие. В противном случае она получает 345 рублей.

Такие выплаты предоставляются одиноким матерям и отцам при условии, что второй родитель отсутствует по документам. Если же он есть, но не платит алименты, то воспитывающий ребенка родитель уже не будет считаться одиноким. Тогда компенсационная выплата снижается до 690 рублей.

Для оформления льгот можно использовать один из следующих вариантов:

  1. Обратиться в управление соцзащиты в Москве по месту жительства.
  2. Посетить любое городское отделение МФЦ.
  3. Подать запрос через госуслуги.

Прочие льготы

Помимо ежемесячных выплат, мать-одиночка может воспользоваться и другими льготами. К ним относится:

  • пенсия по потере кормильца;
  • бесплатная юридическая помощь;
  • участие в жилищной программе.

О них следует рассказать подробнее.

Пенсия по потере кормильца

Иногда мать-одиночка может претендовать на пенсию по потере кормильца. Для этого должны соблюдаться следующие правила:

  1. Муж женщины и отец ее ребенка умер.
  2. Женщина находилась на иждивении покойного.

Следует понимать, что смерть одного из родителей не означает, что второй автоматически получит трудовую пенсию. Факт иждивения является здесь основным фактором, и его необходимо доказать документально.

Если матери-одиночке одобрят пенсию, то при определении размера выплат будет учитываться страховой стаж кормильца. Если вдова или вдовец вступит в новый брак, то трудовая пенсия отменена не будет.

Получение юридической помощи

Услуги юриста стоят недорого, и одинокий родитель может претендовать на бесплатное их получение. Такая консультация предоставляется в случаях, когда гражданину нужно составить иск для защиты своих интересов в суде. Помимо помощи в составлении искового заявления, адвокат может представлять его интересы на судебных слушаниях.

Бесплатная юридическая помощь может предоставляться в сделках с недвижимостью. Так, юрист может помочь клиенту при оформлении жилья в собственность.

Специалист может оказать одинокому родителю бесплатную правовую помощь и при возникновении у того неприятностей на работе. Например, он поможет ему восстановиться в должности, взыскать компенсацию морального и материального вреда при увольнении, добиться выплаты остатка заработка.

Воспользоваться такой льготой могут лишь малообеспеченные семьи, у которых доход на каждого члена семьи не доходит до отметки прожиточного минимума. Обращаться за помощью следует в частные или государственные юридические организации. Главное – такая компания должна принимать участие в системе бесплатной юридической помощи.

Решение жилищного вопроса

Одинокие родители наравне с полными семьями имеют возможность принять участие в государственной жилищной программе. Например, они могут взять ипотеку по 6% годовых. Подобное предложение распространяется на тех граждан, которые воспитывают как минимум двоих детей.

Также муниципалитеты нередко предоставляют материальную помощь на покупку участка, квартиры или строительство жилья. Воспользоваться таким правом могут как неполные, так и полные семьи.

В каждом регионе свои правила для получения таких льгот. Например, в Питере родителю нужно встать на учет в качестве нуждающегося в улучшении жилищных условий, соответствуя таким критериям:

  1. Проживание в городе не менее 10 лет. Причем этот факт нужно будет доказать документально. Для этого необходимо собрать выписки из паспортных столов и подтверждающие справки.
  2. Встать на учет как семья, которая нуждается в улучшении жилищных условий по договору соцнайма. Для постановки на учет на таких условиях, у родителя должна быть в собственности квартира.

Подводя итоги

Напоследок перечислим основные тезисы, касающиеся матерей-одиночек:

  1. Требуется документальное подтверждение статуса одинокого родителя. Причем для этого используется документ, объясняющий, что именно произошло со вторым родителем. Как правило, для этого достаточно подать свидетельство о рождении, в котором будет стоять прочерк в графе «Отец».
  2. На данный момент для матерей-одиночек отсутствуют отдельные федеральные пособия. Однако имеются региональные выплаты и трудовые льготы для малообеспеченных и неполных семей.
  3. Основными льготами являются: отпуск без очереди, запрет на увольнение, помощь с устройством ребенка в детсад, дополнительный двухнедельный отпуск за свой счет. Кроме того, мать-одиночка, воспитывающая ребенка до 5 лет, может отказаться от работы в выходные и праздничные дни, ее нельзя привлекать к сверхурочной работе или же направлять в командировки.
  4. Мать-одиночка может получать удвоенный налоговый вычет.
  5. Имея небольшой доход, мать-одиночка подходит под понятие «малообеспеченная семья». Соответственно, она может претендовать на дополнительные государственные льготы, включая субсидию на оплату коммуналки.

Большая часть льгот оформляется через многофункциональный центр или госуслуги. Однако имеются и те, для получения которых придется обращаться непосредственно в госорганы.


Законодательство постоянно изменяется. Информация на этой странице предназначена только для ознакомления и не является практическим руководством, отражает мнение автора на момент написания и может быть неактуальной на момент прочтения.