Бесплатная горячая линия

Материальная помощь для опекунов в 2019 году: кому, куда и сколько

усыновление

Ребенок, который официально лишен родительского попечения по социальному или фактическому типу, отдается под заботу государства до тех пор, пока его не усыновят или не возьмут под опеку.

В чем разница между усыновлением и опекой? При усыновлении между ребенком и приемным родителем устанавливается родственная связь – в своих правах усыновленный малыш точно такой же, как и родной по крови. Материальная помощь в этом случае может быть, но на общих основаниях – как и всем семьям с детьми.

Опекунство не подразумевает возникновения родственной связи между ребенком и опекуном, а юридическая связь между ними прекращается по достижению 14-летнего возраста опекаемым лицом. С 14 до 18 лет имеет место уже попечительство, а после 18 лет юридической связи нет вообще. Опекун, в отличие от усыновителя, может получать некоторые льготы, а также материальное пособие.

О том, как оформить опеку над ребенком, мы писали здесь.

Обратите внимание, что опекунство может быть возмездным или безвозмездным, по желанию самого опекуна. В первом случае есть льготы и пособия, во втором, соответственно, нет.

Положенные выплаты

В 2019 году размер единовременное пособие увеличили – с февраля выплаты составляют 17 479 рубля. Если опекун берет на воспитание несколько детей, то и выплаты соответственно увеличиваются в аналогичном количестве – на каждого ребенка.

Следует отметить, что такие материальные дотации хоть и выплачиваются на ребенка, отчетности опекуна не требуют и они не являются целевыми – они вправе их израсходовать на свое усмотрение, разумеется, не нарушая права и интересы опекаемого лица.

Получить разовую помощь просто:

  • Опекун подает заявление на территориальное отделение органа социальной защиты населения.
  • Обращение рассматривают, и, если оно соответствует требованиям, в течении 30 дней перечисляются средства.

Выплаты для ребенка

Конкретно на содержание ребенка государство также выплачивает ежемесячные материальные дотации согласно статье 37 ГК РФ:

  • В возрасте до 12 лет выплачивают 15 000 рублей.
  • С 12 лет 20 000 рублей.

Оформлением таких выплат занимается уже орган опеки и попечительства, поскольку они носят целевой характер – на нужды опекаемого лица.

Кроме такой обязательной выплаты на региональном уровне могут присутствовать разовые выплаты для посещения культурных мероприятий, к определенному празднику.

Выплаты конкретно опекуну

Такой формат материальных дотаций в некотором смысле является заработной платой. Здесь нет единой ставки, размер пособия будет зависеть от следующих факторов:

  • регион;
  • возраст опекаемого ребенка.

Оформлением таких выплат занимается орган опеки и попечительства. Переводы осуществляются каждый месяц до тех пор, пока опекун является таковым.

Для того, чтобы оформить получение средств нужно в территориальный орган опеки и попечительства предоставить такие документы:

  • личный паспорт;
  • постановление о назначении опекунства;
  • заявление о получении выплат;
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • справка с места жительства о том, что ребенок проживает с опекуном;
  • реквизиты для зачисления пособия.

В некоторых случаях может понадобится предоставить дополнительные документы. Так, например, если семья воспитывает ребенка-инвалида, то заключение медкомиссии о присвоении группы.

Дополнительные льготы

Кроме выплаты опекуну несовершеннолетнего также предоставляется ряд льгот в сфере медицины, налогообложения, трудового права и ЖКХ.

Что касается налогов, то здесь предоставляются следующие льготы:

  • стандартный налоговый вычет;
  • социальный налоговый вычет;
  • вычет имущественного характера.

Оформление вычета осуществляется через территориальное отделение ФНС или своего работодателя.

Льготы в области трудового права

Здесь опекун может рассчитывать на следующее:

  • предоставление отпуска по уходу за ребенком, если он не достиг трехлетнего возраста;
  • отпуск на период болезни ребенка;
  • право на неполный рабочий день или неделю – согласно статье 93 ТК РФ;
  • право на исключение из ночных смен, пока ребенок не достиг пятилетнего возраста;
  • право на дополнительные 4 выходных в месяц с сохранением заработной платы, если на попечении ребенок-инвалид;
  • право на ежегодный отпуск в любое удобное время, если на воспитании ребенок-инвалид.

Медицинские льготы:

  • при наличии рецепта от врача-педиатра бесплатное питание с молочной кухни;
  • бесплатное получение медикаментов по рецепту врача, пока ребенок не достиг трехлетнего возраста;
  • опекаемое лицо имеет право на бесплатную диспансеризацию раз в год по направлению от любого специалиста, в том числе и узкоспециализированного.

Образовательные льготы:

  • 50% скидки при оплате детского сада;
  • зачисление на подготовительные курсы бесплатно;
  • бесплатные школьные учебники и пособия;
  • бесплатное двухразовое питание в школе.

В области ЖКХ льготы следующие:

  • скидка на оплату коммунальных услуг;
  • если семья проживает в арендованной квартире, то часть оплаты берет на себя государство.

Лично для опекуна предусмотрены такие льготы:

  • досрочный выход на пенсию, но при наличии 15 лет трудового стажа для женщин и 20 лет для мужчин;
  • региональная надбавка к ежемесячному пособию для опекуна.

Такая опека государства над семьями, в которых воспитываются сироты, дает свои положительные результаты: если в 2010 году в социальных учреждениях воспитывалось около 93 000 детей, то на конец 2018 года воспитанников стало в половину меньше – 43 000.


Законодательство постоянно изменяется. Информация на этой странице предназначена только для ознакомления и не является практическим руководством, отражает мнение автора на момент написания и может быть неактуальной на момент прочтения.